单位有九家表达了不满，粤省建总的方耀祖副总经理一看这个情况，站出来打圆场说，“南方实业也是一片好意，再说了，大会战本来就是特殊情况下的建设模式，各位以后不一定要参照南方实业的标准执行的嘛。”

　　要说意见最大的应该是位于南方地区的施工单位，高温补贴么，北方可没几天高温天气，那边含笑不语看戏的基本都是北方地区的施工单位。中建三局的意见最大，是因为武汉是全国三大火炉之一，西南建总的情况也差不了多少。不过，夏季高温天气的日数最长的肯定是粤省。

　　可是方耀祖不能拆南方实业的台，因为都是粤省的企业，不但不能拆台，还要补台，必须要和南方实业站在一起，其他事情自然有领导来协商。

　　他们这些副指挥长都是在总指挥的领导下开展工作的，总指挥是张副省长亲自兼任，这种设置足以体现粤省对这个项目的高度重视了。而且，南港地区的四套班子一把手全部进入总指挥办公室担任主任、副主任，协助总指挥工作，说是举全省全市之力支持这次大会战也毫不为过。

　　“说得轻巧，标准上去了下来有那么容易吗，补贴项目出台了，取消有那么容易吗？你们南方实业家大业大，你们粤省建总财大气粗，但是我们西南是穷地方，一块钱恨不得掰成两块花。”张发奎怨气十足地说。

　　很多企业宁愿一次性发几千上万的奖金也不愿意给员工涨薪的原因就在这里，工资标准上去了几乎是下不来的，短期看一个月可能就多那么几十块几百块，但是工资就是三五年的事情，而是伴随员工整个职业生涯。

　　这一点在国企里尤为明显，因为要开除一名职工非常非常难，确切地说，工厂领导压根就没有开除职工的权力，所以在八九十年代的国企工厂里，职工不鸟厂领导再正常不过，有一些抱定了混吃等死想法的无赖职工，他甚至敢往厂长家门口泼粪，你还真拿他没办法。

　　西南建总很穷，欠发工资已经半年了，可是参加会战又不能跟南方实业收钱，这是上级下达的政治任务。张发奎其实对南方实业给工人们发钱是不反对的，他反对的是发放方式——你不能直接发给工人啊！

　　邱坤明提出自己的看法，道，“老段，通知依然已经发出去了，再收回来恐怕会打击同志们的积极性。我看要不这样，把这笔钱发给各家单位，由各家单位发给自己的工人同志。”

　　和张发奎的想法一样。

　　顿时有不少人附和。

　　段汉文心里冷哼，姚先生早就猜到你们心里打的什么主意，这才特别强调直接发到工人手里。

　　不过，参展单位的情绪不能不照顾，各有各的难处。

　　段汉文看了看时间，索性说，“这样吧，一会儿总指挥和我们姚

　　请收藏：https://m.lrxs8.cc

（温馨提示：请关闭畅读或阅读模式，否则内容无法正常显示）