2)第七百一十七章 招聘风波_重生一九八五
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  有一些人说凤凰集团看不起香港,看不起香港的人才,认为香港这边的人才没有用,才会筛除掉百分之九十九。

  …………种种猜测,种种谣言,种种鄙视,把凤凰集团推到了风浪尖上,让凤凰集团很无语,最让陆少华非常无奈,最后不得以之下,陆少华才让秦矽晨站了出来,澄清事实。

  生为重生之士,陆少华是知道余论的可怕的,要是不站出来澄清,凤凰集团可能会被丑化了,这种事情是不能发生的,陆少华也不会让其发生,于是乎,秦矽晨才站出来澄清事实。

  在陆少华的授意下,秦矽晨是站出来了,通过凤凰电视台的绝对影响力,秦矽晨只说了三句话。第一句话是这次招聘的岗位只有数十个。

  招聘的岗位极少,而投简历的很多,筛除掉百分之九十九也是正常的,不存在着耍大牌的嫌疑,这就是秦矽晨话里的真实意图。

  第二句话更是简单,拿秦矽晨的原话来说,那就是很多香港人不愿意离开香港,这才被筛除掉的。

  没办法,这次招聘本来就是要过去深圳那边工作的,只是在发布招聘的时候没有说明而以,等到筛选简历后,香港这边人事部打电话逐一去问,有很多人表示只留在香港这边工作,不愿意过去深圳那边,与过去深圳那边有冲突,这才被筛除掉。

  本来这句话是没有必要解释的,有了第一句话就可以解释一切了,可是秦矽晨偏偏说了出来,看上去有点冲突了,还有一点跑题了。

  难道真的有冲突吗?会跑题吗?

  不,以秦矽晨的聪明程度,这种事情是不会做的,至于为何要解释,还不是为了澄清得更加全面一点,也是彻底堵住那些不怀好心的人的嘴巴,不让他们再制造谣言。

  而后,第三句话,秦矽晨讲得更加彻底,那是各项水平不够的原因,这才筛除掉很多人的原因。

  本来,陆少华想要招聘的人是越多越好的,可是没办法,有很多投简历的人,水平不够,也只能筛除掉了。

  招聘程序工程师和有几年管理经验的高管阿!

  这两个职业可不是阿猫阿狗阿,别的不说,程序工程师那可是编程高手阿,没有几年的工作经验和强大的思维能力,是不可能达到招聘的要求的。

  总而言之,在众多投简历的人当中,有超过百分之九十九点多的人不合格。

  至于高管那一块,更不是所有人都合适的,在招聘的时候,凤凰集团就明确表示,要招拥有三到五年工作经验的青年人,超过三十五周岁的不要。

  两件条件,最后可能是招聘太过火爆了,让人忽略了这两个要求,投简历的人不是没有过管理经验就是年龄超过了,才会被筛除掉,最后留下的也不足百分之一,再结合招聘程序工程师,才留下不到百份的简历,通知他们来

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