2)第56章_艱難的製造
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  單位問一下。繞到一處村落,M3底盤吃不消鄉村公路,他只能停車步行。

  柳鈞在城裡長大,對農村有種異樣的好奇。此行並非專程探訪農村,可既然來了就走進去看看。其實沿海的農村已經很難純粹,到處是花花綠綠的水泥樓,柳鈞原以為能看到傅阿姨家那邊的石板小徑,卻不料這邊的小徑早已鋪上平滑水泥路,挖出排水溝。路盡頭刷著一塊小小碑文,原來是達標社會主義新農村。不得不承認,雖然江南農村味兒淡了許多,可是對本地人而言,生活方便不少。

  讓柳鈞很驚訝的是一路撞見的縷縷濃煙。當然絕非詩情畫意的炊煙裊裊,而是他一路看到好幾個女人在生煤球爐子。對,就是他印象中很小很小時候才看見過的煤球爐子,他家經濟條件一向較好,他記憶中一直用的是煤氣灶,左鄰右舍很多家用的煤球爐或者煤餅爐,一到傍晚下班時候都拎出來生煤爐。他不會記錯,誰家經濟條件越差,就越遲棄用煤球爐。

  柳鈞想不到現在農村還普遍使用煤球爐。按說本地農村的經濟條件不差,看看好多只煤球爐身後是兩三層的漂亮小樓,所有者絕非租住破舊老屋裡的外地打工仔。可是煤球爐不是又髒又麻煩嗎?怎麼捨得在好好的房子裡用煤球爐。柳鈞不得其解,心說雖然農村富裕,與城裡人的生活方式還是有點兒不同啊。

  回去經過騰達,見到門口簇了一堆人,好像打打鬧鬧的樣子。柳鈞遠遠就停了車子,打電話問廠裡面的管理員出了什麼事。原來是中班一位員工的家屬打上門來,找公司領導控訴現代陳世美。保安人員讓秦香蓮自己回家解決,可是秦香蓮一定要找領導反映問題,希望組織插手解決,於是就有了眼前這一幕。柳鈞一聽就啟動車子走了。最初只有騰飛的時候,也有員工家屬直接鬧到他辦公室,什麼原因都有,夫妻關係啊,父母贍養啊,鄰里矛盾啊,說急了苦主還會操起椅子朝柳鈞砸過來,可他一傢俬企業主既非司法機構,又非黑道組織,哪來權威管別人的家務事,在辦公室和門衛接待室三番兩次被砸之後,他制定規矩,家務事一概拒之門外,公司不予受理。

  可是兩家工廠的年輕員工太多,平日裡上班守著一台全自動機床很少消耗精力,而且能獨立操作加工中心的員工大多高工資,於是下班時候就沒準頭了。對此,柳鈞的應對策略是,觸犯法律的,一律開除。花天酒地而影響第二天上班精力的,勸回,算作一天曠工。全體員工一視同仁。

  公司條規雖然嚴格,可現在的柳鈞已經能嚴格執行了,不會再因為開除一個主力員工而上演揮淚斬馬謖的大戲。因為這幾年他一直常抓不懈的就是員工培訓,有條理地、系統化地培訓員

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